Strategic Knowledge Management terhadap Intellectual Capital dan Innovation Performance UKM Manufaktur di Kota Bandar Lampung
Abstract Views: 41
PDF Downloads: 23
DOI:
https://doi.org/10.56211/factory.v4i2.1477Keywords:
Inovasi; Intelektual; Kinerja; Manajemen; UKM
Abstract
UKM manufaktur di Kota Bandar Lampung menghadapi keterbatasan dalam meningkatkan daya saing akibat pengelolaan pengetahuan yang belum terarah dan pemanfaatan modal intelektual yang belum optimal. Kondisi tersebut berdampak pada rendahnya kemampuan inovasi dan lemahnya kinerja pasar UKM. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran Strategic Knowledge Management dalam membentuk Intellectual Capital serta dampaknya terhadap Innovation Performance dan Market Performance pada UKM manufaktur. Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif melalui survei dengan instrumen kuesioner. Data dianalisis menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) berbasis Partial Least Squares (PLS) untuk menguji hubungan antarvariabel. Hasil analisis menunjukkan bahwa Intellectual Capital dipengaruhi secara signifikan oleh kualitas sumber daya manusia (β > 0; p < 0,05), kekuatan hubungan eksternal (β > 0; p < 0,05), dan dukungan struktur organisasi (β > 0; p < 0,05). Selanjutnya, Intellectual Capital terbukti berpengaruh signifikan terhadap Innovation Performance (p < 0,05) dan Market Performance (p < 0,05), yang mengindikasikan peran strategis modal intelektual dalam meningkatkan daya saing UKM. Namun demikian, temuan juga menunjukkan bahwa praktik Strategic Knowledge Management pada UKM masih cenderung bersifat informal sehingga kontribusinya belum optimal. Penelitian ini merekomendasikan penguatan pengelolaan pengetahuan yang lebih terstruktur sebagai strategi kunci untuk mendorong inovasi dan keberlanjutan kinerja UKM manufaktur.
Downloads
References
A. M. A. Ausat, A. Widayani, I. Rachmawati, N. Latifah, and S. Suherlan, “The Effect of Intellectual Capital and Innovative Work Behavior on Business Performance,” J. Econ. Business, Account. Ventur., vol. 24, no. 3, pp. 363–378, 2022. DOI: https://doi.org/10.14414/jebav.v24i3.2809
R. Cahyaningati, R. B. Sulistyan, R. W. D. Paramita, and S. R. Ana, “Modal Intelektual, Manajemen Pengetahuan dan Kinerja UMKM serta Kecepatan dan Kualitas Inovasi sebagai Variabel Mediasi,” E-JURNAL Akunt., pp. 2227–2238. Vol. 32, no. 8, 2022. DOI: https://doi.org/10.24843/EJA.2022.v32.i08.p20
S. Suharto, M. Nugroho, and Y. D. Lestari, “Peningkatan Kemampuan Inovasi UKM Batik berbasis Stimulasi Intelektual , Supervisi Organisasional , Dan Akumulasi Manajemen Pengetahuan,” Benefit J. Manaj. dan Bisnis, vol. 7, no. 2, 2022. DOI: https://doi.org/10.23917/benefit.v7i2.1504
P. Yulianti, R. Fahmy, H. Rahman, and H. A. Rivai, “Analisis Knowledge Management Menggunakan Model Big Data di Media Sosial UMKM Knowledge Management Analysis Using The Model of Big Data for SME Social Media,” J. Manaj. Inform., vol. 13, no. April, pp. 24–39, 2023. DOI: https://doi.org/10.34010/jamika.v13i1.8682
S. P. D. Anantadjaya, I. M. Nawangwulan, E. Candra, R. Widyaswati, and A. Choerudin, “Pengaruh Financial Capabilities , Networking Terhadap Kinerja Usaha UMKM di Kota Sukabumi Melalui Intellectual Capital,” J. Bisnisman Ris. Bisnis dan Manaj., vol. 5, no. 1, pp. 16–32, 2023. DOI: https://doi.org/10.52005/bisnisman.v5i1.131
R. R. Sani, T. S. Sukamto, and A. Rohmani, “Pengukuran Kesiapan Implementasi Knowledge Management System Sebagai Media Berbagi Pengetahuan pada Program Studi,” Semin. Nas. Rekayasa, Sains dan Teknol., vol. 5, no. 1, pp. 34, 2025. DOI: https://doi.org/10.47970/snarstek.v2i1.767
A. V. A. Panuji, M. T. Ernawati, and G. H. Poerwanto, “Pengaruh Lingkungan Eksternal , Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Knowledge Management Terhadap Kinerja Organisasi Dengan Inovasi Sebagai Variabel Mediasi ( Studi Pada UMKM di Kelurahan Pagerharjo , Kabupaten Kulon Progo ),” EXERO J. Res. Bus. Econ., vol. 7, no. 2, pp. 166–189, 2024. DOI: https://doi.org/10.24071/exero.v7i2.9288
C. S. Haratua, U. Sugian, R. S. D. L, A. Kohar, and Saefullah, “Analisis Artikel Peran Pelatihan dan Pengembangan Dalam Meningkatkan Kompetensi Karyawan,” Soc. J. Inov. Pendidik. IPS, vol. 5, no. 3, pp. 1180, 2025. DOI: https://doi.org/10.51878/social.v5i3.6934
Y. S. Kusumastuti, N. A. Atthahira, and M. P. Purba, “The Impact of Training and Development on Innovative Work Behavior : Exploring the Mediating Role of Knowledge Sharing,” J. Ilmu Ekon. Manaj. dan Akunt. MH Thamrin, vol. 6, no. 1, pp. 181–195, 2025. DOI: https://doi.org/10.37012/ileka.v6i1.2810
Nurchayati, “Membangun Kinerja Perusahaan Melalui Peningkatan Perilaku Inovatif dan Motivasi Berbagi Pengetahuan ( Studi Pada IKM Kraf Kabupaten Semarang ),” JESYA J. Ekon. Ekon. Syariah, vol. 3, no. 2, pp. 341–355, 2020. DOI: https://doi.org/10.36778/jesya.v3i2.208
W. Erizona and A. Afrinaldi, “Literatur Review: Inovasi Organisasi Sektor Publik Sebagai Katalisator Efisiensi dan Good Governance,” Soc. J. Inov. Pendidik. IPS, vol. 5, no. 2, pp. 422–433, 2025. DOI: https://doi.org/10.51878/social.v5i2.5364
A. S. Baiquny and Y. Nasution, “Peran Modal Intelektual, Keunggulan Kompetitif, Dan Kemampuan Inovasi Terhadap Kinerja Usaha Kecil Menengah,” Al Qalam J. Ilm. Keagamaan dan Kemasyarakatan, vol. 18, no. 2, pp. 1571–1584, 2024. DOI: https://doi.org/10.35931/aq.v18i2.2954
D. A. Nufuz, M. H. Mahendra, A. Faqih, and N. Setianingrum, “Jurnal Penelitian Nusantara Strategi Efektif Dalam Manajemen Perubahan : Membangun Ketahanan Organisasi Di Era Digital,” J. Penelit. Nusant., vol. 1, no. 6, pp. 540–547, 2025.
A. Triwijayati, Y. P. Luciany, Y. Novita, N. Sintesa, and A. Zahruddin, “Strategi Inovasi Bisnis untuk Meningkatkan Daya Saing dan Pertumbuhan Organisasi di Era Digital,” J. Bisnis dan Manaj. West Sci., vol. 2, no. 03, pp. 306–314, 2023. DOI: https://doi.org/10.58812/jbmws.v2i03.564
W. Wuryanti and H. Sulistyo, “Strengthening SMEs ’ Innovation Through HRM and Organizational Learning,” Int. Bus. Res., vol. 16, no. 5, pp. 29–37, 2023. DOI: https://doi.org/10.5539/ibr.v16n5p29
S. Febriyani and I. Kusumawardhani, “Pengaruh Intellectual Capital dan Good Corporate Governance Terhadap Sustainable Growth,” Bul. Stud. Ekon., vol. 30, no. 02, pp. 163–178, 2025. DOI: https://doi.org/10.24843/BSE.2025.v30.i02.p04
Mufarrihah, “Dampak Intellectual Capital Terhadap Nilai Aset dan Kinerja Keuangan Pada Harga Saham Perusahaan : Kajian Literature,” J. Akunt. Akt., vol. 6, no. 1, pp. 81–89, 2025.
D. A. Pramesthi and R. D. Pratiwi, “Intellectual Capital dan Kinerja Keuangan Perusahaan Perbankan Di Indonesia,” JIMEA | J. Ilm. MEA (Manajemen, Ekon. dan Akuntansi), vol. 9, no.3, pp. 1239–1263, 2025. DOI: https://doi.org/10.31955/mea.v9i3.5216
J. Jovita and K. Nuringsih, “Understanding Relationship Intellectual Capital and Financial Performance on Healthcare Sector,” Int. J. Appl. Econ. Bus., vol. 1, no. 3, pp. 1740–1748, 2023. DOI: https://doi.org/10.24912/ijaeb.v1i3.1740-1748
N. Khalisha, A. Rahmalia, N. R. Aisy, and Y. Sugiarti, “Literatur Review : Strategi Knowledge Management untuk Meningkatkan Inovasi dan Produktivitas Organisasi,” Madani J. Ilm. Multidisiplin, vol. 2, no. 11, pp. 223–232, 2024.
H. M. Gunawan, P. E. E. Napitupulu, and Y. Dananjaya, “The Impact of Knowledge Management and Strategic Planning Towards Organizational Innovativeness and Organizational Competitiveness on Bed And Breakfast Industries in Kota Wisata Batu,” DIJEMSS Dinasti Int. J. Educ. Manag. Soc. Sci., vol. 6, no. 3, pp. 2461–2469, 2025. DOI: https://doi.org/10.38035/dijemss.v6i3.4061
S. Li, L. Gao, C. Han, B. Gupta, W. Alhalabi, and S. Almakdi, “Exploring the effect of digital transformation on Firms’ Innovation Performance,” J. Innov. Knowl., vol. 8, no. 1, p. 100317, 2023. DOI: https://doi.org/10.1016/j.jik.2023.100317
T. N. Putri and H. Ali, “Strategi Inovasi Produk , Aliansi Strategis , dan Diversifikasi Portofolio Dalam Meningkatkan Kinerja Perusahaan,” J. Manaj. dan Pemasar. Digit., vol. 2, no. 2, pp. 64–71, 2024. DOI: https://doi.org/10.38035/jmpd.v2i2.147
A. Amirudin, Y. Azis, Zulkifli, and Darmansyah, “Integrating Organizational Agility , Innovation , and Risk Management to Boost Company Performance : A Case Study of PT Bank Rakyat Indonesia,” Pakistan J. Life Soc. Sci., vol. 23, no. 1, pp. 4364–4377, 2025. DOI: https://doi.org/10.57239/PJLSS-2025-23.1.00346
M. Rubio‑Andrés, J. Linuesa‑Langreo, S. Gutiérrez‑Broncano, and M. Á. Sastre‑Castillo, “How to improve Market Performance through competitive strategy and innovation in entrepreneurial SMEs,” Int. Entrep. Manag. J., vol. 20, no. 3, pp. 1677–1706, 2024. DOI: https://doi.org/10.1007/s11365-024-00947-9
F. Nusu, L. Van Gobel, and S. O. Gintulangi, “Strategi Penjualan dalam Meningkatkan Pendapatan Pedagang Pakaian di Pasar Sentral Kota Gorontalo,” J. IDEAS Pendidikan, Sos. dan Budaya, vol. 11, no. 3, pp. 79–88, 2025.
G. Setiadi, B. B. Purmono, A. Jaya, N. Afifah, and H. Setiawan, “Pengaruh Entrepreneurial Orientation dan Market Orientation Terhadap Marketing Performance Pada UMKM di Indonesia,” eCo-Buss Econ. Bus., vol. 8, no. 1, pp. 299, 2025. DOI: https://doi.org/10.32877/eb.v8i1.2607
S. R. Akil, L. Hakim, and Safaruddin, “Pengaruh Manajemen Pengetahuan terhadap Kinerja Organisasi yang Dimediasi oleh Modal Intelektual,” vol. 4, no. 2, pp. 7914–7921, 2025. DOI: https://doi.org/10.31004/riggs.v4i2.2465
N. Cristache, G. Croitoru, and N. Valentina, “The influence of knowledge management on innovation and organizational performance,” vol. 10, no. August 2024, pp.793, 2025. DOI: https://doi.org/10.1016/j.jik.2025.100793
J. Qu, H. Batool, and K. Ullah, “A Study of the Effects of Knowledge Management on Enterprise Innovation Performance,” vol. 9, no. 4, pp. 2275–2291, 2025. DOI: https://doi.org/10.28991/ESJ-2025-09-04-030
Disperindag Lampung. “Data & Statistik UMKM Lampung.” Internet: https://disperindaglampung.com/data/, diperbarui Januari 2025 [diakses 26 Des. 2025].
Downloads
Article History
Pages: 113-128
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Indra Rizky Kurnia Hutabarat, Muhammad Fitriadi, Asyh Hadawiyah
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Penulis yang mempublikasikan naskahnya pada Factory Jurnal Industri, Manajemen dan Rekayasa Sistem Industri menyetujui ketentuan berikut:
Hak cipta atas artikel apapun dalam Factory Jurnal Industri, Manajemen dan Rekayasa Sistem Industri dipegang penuh oleh penulisnya di bawah lisensi Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License. dengan beberapa ketentuan sebagai berikut:
"Penulis mengakui bahwa Factory Jurnal Industri, Manajemen dan Rekayasa Sistem Industri berhak sebagai yang mempublikasikan pertama kali dengan lisensi Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License / CC BY SA 4.0"
"Penulis dapat memasukan tulisan secara terpisah, mengatur distribusi non-ekskulif dari naskah yang telah terbit di jurnal ini ke dalam versi yang lain (misal: dikirim ke respository institusi penulis, publikasi ke dalam buku, dll), dengan mengakui bahwa naskah telah terbit pertama kali pada Factory Jurnal Industri, Manajemen dan Rekayasa Sistem Industri."
"Pembaca diperbolehkan mengunduh, menggunakan, dan mengadopsi isi artikel selama mengutip artikel dengan menyebutkan judul, penulis, dan nama jurnal ini. Pengutipan tersebut dilakukan demi kemajuan ilmu pengetahuan dan kemanusiaan serta tidak boleh melanggar hukum yang berlaku."
